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miércoles, 6 de octubre de 2010

Sobre los incidentes en EADS durante la huelga

La huelga general de hace una semana parece ya lejana y la guerra de cifras de seguimiento acabada. No hubo incidentes especialmente serios a pesar de la presencia de piquetes “informativos” (que habría que llamar piquetes coactivos) a las puertas de algunas empresas. Quizás el incidente más grave tuvo lugar en los accesos a la empresa EADS en Getafe, donde en un momento dado la policía tuvo que hacer una serie de disparos al aire para dispersar a los piquetes allí congregados.


El hecho fue ampliamente comentado en la empresa los días posteriores, pero parecía ya olvidado. Sin embargo; este pasado lunes, al llegar los trabajadores a sus puestos, se encontraron un correo electrónico con una declaración conjunta de los sindicatos UGT y CCOO sobre los hechos. En ella se denunciaba la actuación de la policía por desproporcionada, se pedía la depuración de responsabilidades y se alababa el comportamiento del piquete.

Lo más sorprendente del comunicado se encontraba en el primer párrafo del segundo punto que se reproduce íntegra y textualmente a continuación:

Los dos sindicatos aclaran que lo único que estaban haciendo las personas que se habían concentrado en el exterior de la fábrica era hacer uso de su derecho de huelga e informar a los trabajadores, sin adoptar una actitud violenta y provocativa.
Hay que recordar que ayer fueron unas siete mil personas que trabajan en las factorías de EADS CASA Airbus Getafe los que decidieron secundar la huelga para frenar la reforma laboral. Una muy pequeña parte de la plantilla (una treintena de personas) intentó acceder al recinto y caldear el ambiente innecesariamente”.

Primero es mentira que siete mil personas secundaran la huelga aquel día. La inmensa mayoría de los que no trabajan ni en producción ni en taller, se vieron obligados a hacer uso de uno de sus días de libre disposición. Muchos empleados se quedaron en casa (aconsejados por los más veteranos), precisamente para evitar incidentes como los que ocurrieron. Cuando la empresa contabilice con exactitud las personas que finalmente decidieron secundar la huelga, el número de siete mil se verá drásticamente reducido.

Después es indignante que los sindicatos se atrevan a decir que las personas que quisieron trabajar tenían intención de caldear el ambiente. Los que decidieron no secundar la huelga simplemente ejercían su libertad y hacían uso de su derecho al trabajo, sin tener que ser increpados ni violentados por nadie. La simple presencia del piquete ya suponía un intento de coacción para los trabajadores que se oponían al paro. La huelga es un derecho, no una obligación.

De hecho, otro de los sindicatos del centro indicó a sus afiliados que el 29-S obraran en conciencia. ¿Por qué los afiliados a ese sindicato tenían que hacer lo que UGT y CCOO dijeran?

Este es uno de los motivos por los que los trabajadores dejamos de sentirnos representados por los sindicatos y por el que sus actuaciones tienen cada vez menos eco.

Nos leemos.

jueves, 30 de septiembre de 2010

Seguimiento de la huelga.

Como era de esperar hoy nos hemos levantado con la guerra de cifras sobre el seguimiento de la huelga general de ayer. A pesar de que el gobierno no ha querido entrar en ese enfrentamiento, si lo han hecho la patronal y los sindicatos. Además todos los medios de comunicación han dado su propia valoración.

No es una sorpresa que los sindicatos digan que el paro ha sido un éxito y su seguimiento masivo (hasta un 70% han llegado a decir). Pero por mucho que se quieran engañar, ellos mismos saben que no es cierto y que el seguimiento ayer no fue muy mayoritario. Cualquiera que pasease ayer por Madrid hubiese visto como casi todo (lo peor, los autobuses) funcionaban con cierta normalidad. Los comercios cerraban al ver llegar a los piquetes, pero volvían a abrir en cuanto éstos pasaban de largo.


Parece que el mayor seguimiento se ha producido en el sector industrial (sobre todo en las plantas de vehículos). No es de extrañar, pues ese ahí donde los sindicatos tienen una mayor fuerza y donde más pueden coaccionar a los empleados para que no acudan a sus puestos de trabajo.

Todos sabemos que sin los mal llamado piquetes informativos, el seguimiento hubiese sido mucho menor. Los sindicatos necesitan la coacción y, a veces, el comportamiento violento de algunos para que aumente el número de personas que no van a trabajar. En los tiempos que corren, con la cantidad de información que se transmite; los piquetes son innecesarios. Viendo a lo que se dedican, bien podría pensarse en prohibirlos.

Además, habrá que descontar a todos aquellos trabajadores que, como yo, no fueron a trabajar porque se cogieron el día libre. En gran parte para evitarse problemas, como los ocurridos en mi lugar de trabajo y de los que pude librar.

Ha habido sindicatos que no se han sumado a la convocatoria o han dado libertad a sus afiliados. Independientemente de que todo trabajador tiene derecho a no secundar una huelga, no entiendo porqué un afiliado de otro sindicato tiene que secundar una huelga simplemente porque CC.OO, UGT o la CNT lo digan, cuando el sindicato que le representa no la secunda.

Por otro lado, al Gobierno se le ha visto un poco compungido y prácticamente no ha dado más cifras que la de los funcionarios del estado. Es la primera vez que se ve a un Gobierno triste por el fracaso de una huelga general.

Para mí que la huelga pasará más como una anécdota, como un breve receso en nuestra vida cotidiana. Prácticamente todos hemos vuelto hoy a la normalidad.

Nos leemos.